
這場內生式改革方向對了,挑戰也不小。
采寫/歸去來
編輯/萬天南
算命容易改命難。
“通過短期補貼主導的競爭不可持續。平臺退補后,品牌如何回歸正常經營軌道,才是真正需要面對的難題”,霸王茶姬董事長兼CEO張俊杰態度明朗。
而對于補貼大戰敬而遠之的霸王茶姬,自2025年以來,營收與凈利潤已經連續三個季度下滑。
本季度,霸王茶姬海外市場表現亮眼,GMV突破3億元人民幣,同比大幅增長75.3%,環比增長27.7%。
但表現不佳的國內大盤,拖累了整體業績。
Q3霸王茶姬凈收入32.08億元,同比下降9.4%;經調整后凈利潤5.03億元,同比下滑22.1%。凈利潤率為12.4%,低于去年同期的18.3%。

圖源:霸王茶姬財報
大中華區單店月均GMV也持續多個季度下滑。
為了守住基本盤,霸王茶姬正在打響一場“內外兼修”的突圍戰:扣點改為抽傭,幫助加盟商減負降本;加快推出新品,布局早晚餐,拓寬品類與時段;提升自動化設備占比等。
一
補貼退坡又遇淡季,新茶飲迎“寒冬”
外賣混戰對終端門店的沖擊直接且猛烈。
復旦大學經濟學院張軍教授的研究數據顯示,在外賣大戰最激烈的7月過后,商戶“外賣+堂食”總訂單量僅微增7%,但每日實收金額卻下降約4%,總利潤降幅更是擴大至8.9%。
更深遠的影響在于經營結構的徹底顛覆,表外表里數據顯示,不少餐飲商家的堂食與外賣占比已從原本的3:1逆轉為1:7,“堂食為主”的傳統模式被打破。
琉璃凈CEO陳新輝在接受媒體采訪時表示,“整個市場都在發生變化,外賣大戰已經改變了茶飲品牌的單店模型。”
霸王茶姬難以獨善其身。今年Q3,霸王茶姬特許茶館(加盟店)營收為28.116億元,去年同期則為32.99億元。霸王茶姬將加盟店收入的下滑,歸咎于外賣平臺“補貼大戰”導致的消費者價格敏感度。
據來自河北霸王茶姬加盟商張磊透露,其門店堂食與外賣占比從2025年上半年的60%:40%微降至11月的55%:45%。
用以反映實際盈利水平的實收率,從2024年11月的78%—80%降至2025年上半年的73%—75%,11月份更是進一步下跌到69%—71%。同期,門店日均實收金額從八九千元縮水至五六千元,11月份更是降到兩三千元。
張磊的門店并非個案。據霸王茶姬財報顯示,大中華區單店月均GMV從2023年Q4的57.4萬元,連續7個季度下滑至2025年Q3的37.85萬元。

圖源:基于霸王茶姬財報
外賣補貼退坡,還帶來了消費認知的不可逆變化。
張磊告訴《財經故事薈》:“外賣大戰那會兒,好多品牌靠燒錢補貼換’爆單’,結果顧客養成了奶茶就該便宜的壞習慣。現在補貼減少、行業進入淡季,大家對價格更敏感,霸王茶姬定價偏高,不少人一看價格就打退堂鼓。”
外部沖擊下,霸王茶姬自身短板進一步放大。
據張磊透露,“大單品伯牙子期占門店日常銷量的50%,是絕對的銷量支柱,但現在這款王牌產品也不好賣了。”
他提到,一是網絡上“喝伯牙子期會導致失眠”的說法長期流傳,拉低了部分消費者的復購意愿。二是“爺爺不泡茶”、滬上阿姨“茶瀑布”、瑞幸等品牌紛紛布局輕乳茶類產品,分走了伯牙子期的客流。
三是奶茶本就靠嘗鮮和口味吸引顧客,不像咖啡有剛需屬性和“成癮性”。即使再受歡迎的單品,天天喝也難免發膩,復購存在天花板,這也是其他品牌經常上新品的原因。
反觀霸王茶姬,今年都沒有上新幾款新品,產品青黃不接,又怎么能持續吸引顧客呢?
界面新聞數據顯示,2025年年初至今,霸王茶姬全國范圍內僅上新8款產品,6月之后僅上新4款,其中兩款還是“伯牙絕弦”的迭代版本。另據霸王茶姬招股書顯示,2022年至2024年,其上新數量分別為14款、22款和15款。
作為對比,《2025年中國飲品行業研究報告》數據顯示,2022年至2024年,喜茶每年上新數分別為60款、63款和48款;古茗上新數分別為55款、70款和51款;茶百道上新數為43款、53款和60款。這些品牌的上新數量,幾乎是霸王茶姬的三倍。

圖源:《2025年中國飲品行業研究報告》
上述問題,在淡季時更被放大。安徽某縣域市場的霸王茶姬加盟商坦言,“中西部縣城的飲品生意,淡旺季分得太清楚了!夏天學生放假、天又熱,國慶和春節大家都返鄉,這幾個時段是旺季;可冬天天寒地凍、元宵節后學生返校以及打工人回城,行業立馬就進入淡季。現在店里新品少、消費者又特別關注價格、以前賣得好的主力款也不好賣。淡季一來客流更是肉眼可見地少,經營壓力一下子就上來了。”
門店業績的持續下滑,直接傳導至加盟端,讓加盟商對新開門店趨于謹慎。“動輒百萬落地的門店,即便合伙開店將個人成本降至幾十萬,投入這么大,啥時候能回本呢?”張磊的疑問,道出了眾多加盟商的顧慮。
這種情緒直接反映在品牌擴張增速上:截至2025年9月30日,霸王茶姬全球門店數達7338家,較2024年同期同比增長25.9%,但本季度凈新增門店僅300家,增速同比下降64%。其中,加盟店僅凈增長172家,自營店增長128家,加盟渠道的擴張動力明顯不足。
不過,霸王茶姬并沒有躺平,正開啟一場系統性“自救”。
張磊告訴《財經故事薈》,今年11月底,霸王茶姬在天津召開加盟商大會,整場大會的核心就是給加盟商“松綁減負”:一是物料采購成本在現有基礎上降低20%—40%,且全程免運費;二是總部收回優惠活動,免除原本需繳納的2萬元履約保證金;三是新增營業額10%的補貼政策,取消原有的3%扣點(含2%運營管理費+1%市場推廣費)。
霸王茶姬還計劃將原來的扣點模式,調整為17%的抽傭模式。盡管整套規則調整相對復雜,預計2026年1月后才正式落地。但據張磊樂觀測算,若政策全部兌現,“門店實收有望提升3%-4%”。
加盟商的上述消息,也得到霸王茶姬內部人士的確認。張俊杰表態,將通過品牌、產品、體驗、渠道四方面貫徹“高質量發展戰略”的落地。
二
霸王和雪王,都要賣“早餐”?
面對新品匱乏和淡旺季難題,張俊杰透露,“接下來幾個季度,將通過豐富產品矩陣、推出4.0菜單、挖掘新消費場景及強化特色門店發力,重點布局早餐與晚間時段,提升門店全時段利用效率。”
不止霸王茶姬,蜜雪冰城已在大連、西安、南寧、杭州等城市部分門店試點早餐。
《財經故事薈》觀察到,蜜雪冰城一些門店已推出4款早餐專屬飲品,且即使在下午兩三點,仍能正常點單,可見其布局邏輯并非單純瞄準早餐場景,而是以“全天可售”的補充型產品,拓展產品品類,抬高營收上限。

圖源:蜜雪冰城小程序
而與飲品的獨立售賣模式不同,雪王同步推出的3款主食,并未單獨上架,而是被納入“雪王上早餐”專屬套餐體系,采用“1款主食+1款飲品”的1+1搭配形式售賣,整套套餐定價為7.9元。
霸王、雪王相繼入局,是因為早餐市場具備剛需屬性與增長潛力——消費頻次穩定、用戶粘性強,既能直接帶動營收,還能通過流量互補拉動其他時段銷售。
麥當勞管理層在2024年全年及Q4財報電話會議中就曾提及,其美國市場的早餐業務不僅自身銷售表現強勁,更成功帶動了其他產品的銷量增長。
中國商業聯合會專家賴陽則表示:“切入早餐市場本質是挖掘門店時段價值,在固定成本確定的前提下,延伸營業時間能攤薄單位運營成本,是提升盈利能力的高效路徑。”
然而,新茶飲品牌切入早餐賽道面臨多重困境,這一難題同樣擺在霸王茶姬面前。
一方面,早餐市場的品類結構,從根源上給新茶飲品牌出了難題。啟承資本調研顯示,中國人的早晨中,中式主食占比近九成,西式品類僅占13%。且“一地一風味”(如長沙米粉占比15%,鄭州僅3%),與新茶飲全國標準化供應鏈存在天然沖突。

圖源:啟承資本
蜜雪冰城采用標準化工業主食(三款主食中藜麥三明治和咸蛋黃盒子面包來自卡爾頓,純奶方吐司來自樂錦記),雖契合奶茶店“即拿即走”的動線,但難以滿足消費者對中式早餐現制、新鮮的核心訴求。
若適配地域特色推出現制產品,則需重構供應鏈、增加設備投入,考驗運營與成本控制能力。
另一方面,并非所有門店都具備早餐運營的基礎,場景錯配成為挑戰。
蜜雪冰城早餐適合地鐵口、寫字樓等趕時間場景,而步行街門店早間客流稀少,早餐產品面臨無客可售的尷尬。
這一問題對霸王茶姬更為突出:其現有店型中商場店占比超70%,多數商場早9點才營業,即便部分商場放寬時限,早間客流也極為稀少,與早餐高峰(7-9點)形成明顯時間錯配。

圖源:窄門餐飲小程序
更關鍵的是,霸王茶姬的高端定位,與早餐“低價剛需”屬性有點錯位。啟承資本數據顯示,大眾早餐人均花費為10.3元。如何在不降低品牌調性的前提下推出適配產品,是其必須解決的難題。

圖源:啟承資本
此外,門店能否落地早餐業務還面臨運營難題。
據張磊透露,當前多數新茶飲門店采用3班制(早8晚6、中10晚8、中12晚10),員工以00后、05后為主。
這一群體生活壓力小、職業流動性強,干一兩個月離職是常態。而早餐高峰集中在7-9點,若要覆蓋該時段,員工需清晨五六點到店準備,這與年輕員工的作息習慣、職業預期嚴重不符。
“又有多少小孩愿意這么早到店上班呢?”張磊直言,這不僅會加大門店招聘難度,還可能加劇人員流失,進一步推高運營成本。
三
自動化狂歡背后:
門店的投入焦慮與行業內卷循環
面對外賣混戰帶來的短期爆單與員工高離職率,自動化成為新茶飲品牌突圍焦點。
以霸王茶姬為例,其門店廣泛部署擁有自主知識產權的自動化制茶設備,通過生產與運營的標準化、智能化改造,大幅減少人工手工操作環節,將飲品口味誤差率壓縮至千分之二,平均出杯效率提升至8秒/杯。
另有業內人士透露,今年已有部分霸王茶姬門店和子品牌“第二杯茶”部分門店,開始嘗試使用多段式萃茶機。
該設備不僅能精準還原原葉茶香,其多段式萃取設計更進一步拉滿出杯效率,成為品牌技術升級的新方向。張俊杰直言,“只有通過現代化設備、管理工具,讓一杯東方茶的管理極度標準化,才有機會走向國際。”

圖源:受訪者提供
然而,與品牌方對自動化的積極布局形成鮮明反差的是,門店端對智能化設備的使用卻普遍謹慎。
“我以前是外企設備工程師,太懂自動化的效率優勢了——不用讓員工死背SOP,出杯精準又省事兒,甜啦啦和蜜雪也有自動出液機,但我幾家店至今都沒敢買。”
在和《財經故事薈》交流中,安徽某地甜啦啦加盟商劉奇(化名)坦言,不是不認可技術價值,而是實際經營中顧慮太多。
“一是機器靈活性不夠,新茶飲的核心之一就是小料個性化,客人要多加點珍珠、少放些椰果是常事,但自動出液機只能按固定程序來,無法滿足這些個性化需求。二是機器出現故障后,店里的年輕員工不會修,大家只能干著急。”
劉奇話鋒一轉,語氣里滿是無奈:“更關鍵的是成本壓力,外賣混戰讓消費者對價格越來越敏感,一杯奶茶利潤薄得可憐,門店回本周期越來越長,業內不少超級加盟商都在閉店或賣店。這時候再花錢買新設備,后續還有維護費、折舊費,本來就緊張的利潤空間直接被擠沒了,實在沒底氣冒這個險。”
劉奇的擔憂,同樣是不少霸王茶姬加盟商的心聲。有霸王茶姬加盟商透露,當前門店最大的困境是高房租與持續下滑的實收金額形成對沖,盈利壓力陡增,這讓部分加盟商對新設備采購格外謹慎。
以品牌方提供的冰中式茶飲機為例,單臺售價4.98萬元,若按照核心單品伯牙絕弦20元的單價、66.7%的毛利率計算,門店需售出約374杯才能收回設備本金——這還只是不考慮維修保養費用的理想狀態。
而據了解,部分霸王茶姬設備單次保養費用為2000元,長期使用成本不容小覷。更讓加盟商顧慮的是設備的殘值風險,一旦門店閉店,這類專用設備的二手回收價往往大幅折價。
某二手餐飲設備回收商陸洋(化名)的經歷印證了這一點。“今年9到11月,他和同行陸續收了不少霸王茶姬、喜茶、茶百道等頭部品牌的閉店設備。其中,從霸王茶姬倒閉門店收購的同款冰中式茶飲機,最后二手轉賣價僅1.8萬元,你能想下當時的回收價有多低?”
陸洋補充道:“二手設備回收價主要看供需,像今年喜茶宣布停止加盟后,同行怕這類品牌專用設備砸手里,都壓低了回收價;至于部分區域小眾品牌的設備,更是直接拒收。”這也是霸王茶姬的智能化設備僅在旗艦店、形象店常見,特殊渠道店、標準店鮮有部署的原因——加盟商都怕設備砸在手里,沒殘值可尋。
當然,二手設備回收商敢于大規模收店的核心底氣,源于2025年飲品行業品牌搶灘加盟商的競爭新邏輯——減免設備費用。例如,滬上阿姨對老店翻牌免收加盟費,允許加盟商沿用自有設備,營業額達標后還能享受返點;其他頭部品牌也紛紛放寬限制,默許加盟商使用符合標準的二手設備。
有業內人士透露,霸王茶姬部分門店本應升級3.0版本設備(成本數萬元),但不少加盟商僅升級門店裝潢,設備仍沿用2.0版本,看似是3.0門店,實則核心設備未更新。
外賣混戰早已讓利潤承壓,品牌急于通過自動化實現標準化,以及長期的降本增效,部分門店卻因盈利壓力、靈活度需求,以及回收折價風險陷入了糾結。
霸王茶姬的這場內生式改革,方向對了,挑戰也不小。(文中受訪加盟商皆為化名)